Recrutement d’un (e) Coordinateur (trice) de l’Espace Multifonctionnel des Femmes d’Essaouira

• Royaume du Maroc
• Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement d’un (e) Coordinateur (trice) de l’Espace Multifonctionnel des Femmes d’Essaouira

Dans le cadre de la mise en service de l’espace Multifonctionnel des Femmes (EMF) d’Essaouira, entrepris par Le Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration avec la province d’Essaouira, un (e) coordonnateur (trice) de l’EMF d’Essaouira sera recruté (e).

L’EMF d’Essaouira est une composante du complexe IBTISSAMA d’Essaouira : système référentiel intégré comprenant une unité de protection de l’enfance et un espace multifonctionnel des femmes en situation difficile. Sa mis en place s’inscrit dans le cadre de la mise en oeuvre du Plan Stratégique 2008 – 2012 du MDSFS. L’EMF est une structure sociale polyvalente de proximité au profit des femmes en situation difficile.

Qualifications professionnelles

• Avoir une formation universitaire (Masters - licence où équivalent minimum) dans les domaines des sciences sociales et de gestion
• Avoir une expérience en matière de procédures administratives et comptables.
• Avoir une expérience en gestion, planification, coordination des projets de développement et gestion des ressources humains
• Avoir une expérience en matière de lutte contre les violences à l’égard des femmes et promotion de l’égalité de genre
• Avoir une expérience associative comme atout
• Avoir une capacité d’analyse, de rédaction et d’animation en arabe et en français

Tâches et responsabilités

Le / la coordinateur (trice) a pour mission :

• Planifier et élaborer des plans d’action annuels de l’EMF en concertation avec le responsable du complexe
• Assurer l’interface avec tous les acteurs concernés par l’EMF (points focaux, ONG, collectivités, FVV…), pour assurer la mise en oeuvre des services du centre, en concertation avec le responsable du complexe et en adéquation avec les besoins des bénéficiaires de l’EMF( prise en charge, accompagnement, formation …)
• Tenir des statistiques, recueillir et traiter les informations collectées auprès des intervenants relatives à l’EMF et à ses populations cibles
• Organiser des réunions avec les partenaires et veiller à la mise en oeuvre des décisions prises par le Conseil d’Administration
• Elaborer les rapports de suivi de l’EMF (semestriel et annuel) narratif et financier.

Qualifications personnelles

• Disposé (e) à travailler dans un environnement qui nécessite une capacité d’écoute ;
• Disponibilité et la mobilité ;
• Sens de l’éthique.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante :

division_fem@yahoo.fr;

Les demandes doivent être déposées avant le lundi 27 Décembre 2010 à 16 h00