Appel à à candidature pour le recrutement un(e) formateurs (trice) en domaine de l’approche genre et le développement.
Auteur : Association de Coopération pour l’Environnement et Développement (ACED-Itzer)
Contexte :
L’Association de Coopération pour l’Environnement et le Développement (ACED - ITZER ) est une association citoyenne créée depuis 1999 , œuvrant pour la mobilisation des potentialités et ressources pour le développement durable local et engagée dans la sensibilisation et le Plaidoyer pour la conservation et la réhabilitation de l’environnement, dans le cadre du projet du programme de la réparation communautaire et dans le cadre de son projet « l’amélioration de la santé reproductive et sexuelle chez la femme rurale dans la commune de Itzer » avec l’appui du CCDH ; Fondation CDG ;UNION EUROPEENNE et le gouvernement MAROCAINE ; pour objectif la réduction la mortalité infantile et maternelle et amélioration de la santé des femmes . L’association cherche à recruter un(e) formateur (trice) spécialisé dans l’approche genre et le développement.
Objectifs de la formation :
- Former des acteurs associatifs en domaine de l’approche genre et le développement ;
Thèmes de la formation :
Les sessions de formations seront articulées autour des thèmes suivants :
- Concept de l’approche genre.
- Les outils de l’approche genre.
- Comprendre les enjeux du genre en s’appuyant sur des exemples concrets de projets de développement, d’éducation à la citoyenneté et d’actions de plaidoyer.
- Intégrer l’approche genre et développement en tant qu’outil de planification stratégique.
- Disposer des outils méthodologiques opérationnels pour intégrer l’approche genre dans la gestion du cycle du projet.
- Pourvoir établir la distinction entre « projets femmes » et « approche genre ».
- Disposer de pistes opérationnelles pour intégrer le genre dans une action de sensibilisation ou de plaidoyer, ainsi que dans le fonctionnement et même dans une organisation.
Profil recherché de la formation sur l’approche genre et le développement
- Disposer d’une expérience professionnelle avérée dans la formation (pédagogie de formation, ) et en matière approche genre et le développement.
- Maîtrise courante écrite et parlée de l’arabe ; du français.
- Excellente capacité de communication.
- La réalisation d’un questionnaire d’évaluation.
Bénéficiaires des formations :
- 25 personnes (le relais associatif communautaire, associations locales, Personnels de santé ; éducatrices et élus).
Durée de la formation :
- 2 jours de formation.
Dossier de candidature :
L’offre des concurrents doit contenir :
- Un dossier technique comportant :
- Une lettre de motivation ;
- Une note méthodologique de travail expliquant comment le soumissionnaire va procéder pour accomplir sa mission. Cette note doit être accompagnée d’un chronogramme pour la réalisation de la mission de formation ; (modules, volume horaire, techniques d’animation...),
- Le Curriculum Vitae.
- Un dossier financier :
Ce dossier doit contenir une offre financière globale.
Les intéressé(e) s peuvent déposer ou envoyer leurs dossiers soit :
Au siège de l’association : Avenue Amir Sidi Mohamed Foug-saguia Itzer B.P 39 ou par E-Mail : aced_itzer@yahoo.fr
Association de coopération pour l’environnement et développement Avenue Amir Sidi Mohamed Foug-saguia Itzer 54252. BP 39 Itzer Personne contact : Mr. Lakbir Belhajjame Tél : 0660322814 / 0535598406
Date limite de dépôt des candidatures : 05 / 02 / 2011
